收到居留资格取消通知后，若不立即提出异议，可能进而演变为强制驱逐（强制遣返）程序。 依据《出入境管理法》第89条，可对取消决定提出异议，也可通过行政诉讼直接争议该取消处分本身。 本文梳理居留资格取消的主要事由、应对流程、异议申请方法及实务中的关键要点。
居留资格取消的主要事由
依《出入境管理法》第89条及施行令，主要取消事由如下。
| 取消事由 | 具体内容 |
|---|---|
| 提交虚假材料 | 申请签证时提交伪造·变造文件 |
| 违反居留条件 | 从事未获许可的就业活动 |
| 危害国家安全 | 涉及犯罪活动 |
| 婚姻关系虚假 | F-6假结婚等 |
| 未履行纳税义务 | 长期欠缴税款 |
| 目的外居留 | 从事与签证目的不符的活动 |
最好是在收到取消通知之前就采取预防措施；但若已收到通知，则须立即应对。
您收到居留资格取消通知了吗？
异议申请期限很短，请立即咨询专业人士。
居留资格取消后的应对流程
第1步 —— 准确掌握通知内容
首先确认取消通知书上载明的取消事由、处分日期与异议申请期限。 行政审判须自知道处分之日起90日内提出（行政审判法第27条第1款）。
第2步 —— 异议申请（行政审判）
向中央行政审判委员会请求行政审判，或直接向出入境厅的异议申请窗口递交。
异议申请书应包含的内容：
- 不服该处分的理由
- 证明材料（文件、证言等）
- 主张取消处分的法律依据存在错误的论据
第3步 —— 行政诉讼
异议申请被驳回时，可向行政法院提起撤销居留资格取消处分之诉。 诉讼须在处分通知日起90日内，或异议申请结果通知日起90日内提出（行政诉讼法第20条第1款）。
第4步 —— 申请执行停止
为阻止取消处分的执行（强制驱逐），可向法院申请执行停止。 这是在本案诉讼结果出来前得以维持居留的重要手段。
异议申请的关键要点
要点1 —— 证明取消事由存在事实错误
收集材料证明出入境厅所列的取消事由本身与事实不符。 例如：虽被认定为"非法就业"，但实为合法活动，可通过合同、工资明细等加以证明。
要点2 —— 提出处分的比例性问题
即便存在违规事实，也可主张取消处分相较违规的轻重过于严苛。 论据在于应综合考量在韩生活期间、家庭关系、社会联结等因素。
要点3 —— 确认程序瑕疵
若取消处分过程中未妥善履行事前通知或听证程序，可主张存在程序瑕疵。
实务中确有类似案件以程序瑕疵与比例原则为由，异议申请获得支持的先例。 但个案结果各异，务必与专业人士共同制定策略。
常见问题（FAQ）
Q1. 收到居留资格取消通知后必须立即出境吗？
不必。 提出异议申请或行政诉讼后，在程序终结前有法律依据可暂缓出境。 同时申请执行停止非常重要。
Q2. 异议申请的期限有多久？
须自知道处分之日起90日内提出行政审判（行政审判法第27条第1款）或行政诉讼（行政诉讼法第20条第1款）。 逾期可能丧失救济手段，请立即咨询专业人士。
Q3. 居留资格被取消后会立即被强制驱逐吗？
取消后可能启动强制驱逐程序，但在异议申请或诉讼进行期间，程序会被推迟。 若获得执行停止决定，则可在诉讼结果出来前继续居留。
Q4. 家人在韩国也会被强制驱逐吗？
若有韩国籍子女或配偶，可能基于人道事由获得处分缓和。 务必在异议申请中反映家庭状况。
Q5. 费用大概是多少？
费用因案件而异，将在咨询时准确告知。
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法令参考：《出入境管理法》第89条（居留资格取消） · 《行政审判法》