违反《出入境管理法》的外国人最先受到的冲击，往往不是罚金金额，而是其后的一连串程序。以为缴纳100万韩元罚金就万事大吉，结果在出入境事犯审查中被拒绝延长签证，进而被强制驱逐——这类情形可能发生。
本文原文引用现行法令中《出入境管理法》第93条之3、第94条~第100条的罚则条款，并按实务案例整理适用情况。
本文的法令引用系经国家法令信息共同利用API（open.law.go.kr）核验的现行条文。 但各案例的实际罚金金额会依检察·法院的量刑基准而有所不同，本文仅供一般信息参考。
1. 出入境管理法罚则的七级结构
| 条款 | 处罚力度 | 主要违规 |
|---|---|---|
| 第93条之3 | 5年以下有期徒刑 / 5,000万韩元以下罚金 | 未经入境审查入境（违反第12条第1款·第2款）等 |
| 第94条 | 3年以下有期徒刑 / 3,000万韩元以下罚金 | 资格外活动、非法滞留、非法雇用、未经许可入境等 |
| 第95条 | 1年以下有期徒刑 / 1,000万韩元以下罚金 | 违反入境审查、违反登录义务、脱逃等 |
| 第96条 | 1,000万韩元以下罚金 | 违反出航命令、拒绝提交报告书等 |
| 第97条 | 500万韩元以下罚金 | 介绍无资格外国人就业（非以此为业）、难民证明书返还义务等 |
| 第98条 | 100万韩元以下罚金 | 违反护照携带义务、违反居留地变更申报 |
| 第100条 | 过怠料 | 行政处罚（非刑事处罚） |
2. 第94条 — 各项情形（3年以下 / 3,000万韩元以下）
《出入境管理法》第94条（罚则）—— 有下列各号情形之一者，处3年以下有期徒刑或3,000万韩元以下罚金。
入境·出境相关
- 第1号 —— 违反第3条第1项：未经出境审查即出境
- 第2号 —— 违反第7条第1项／第4项：未经许可入境
- 第3号 —— 违反第7条之2：签证签发相关违规
- 第18号 —— 违反第28条：未遵守出境审查
资格·居留相关
- 第7号 —— 违反第17条第1项：超出居留资格·期限范围滞留（含超期滞留）
- 第12号 —— 违反第20条：未获资格外活动许可即从事其他活动（留学生打工超时等）
- 第15号 —— 违反第23条：未取得资格即居留
- 第16号 —— 违反第24条：未获资格变更许可即从事其他活动
- 第17号 —— 违反第25条：未获延期许可而超期滞留
- 第17号之2 —— 违反第26条
就业·雇用相关
- 第8号 —— 违反第18条第1项：无就业资格而就业（外国人本人）
- 第9号 —— 违反第18条第3项：雇用无资格外国人（老板、公司）
- 第10号 —— 违反第18条第4项：以介绍·劝诱无资格外国人就业为业（职业介绍所等）
- 第11号 —— 违反第18条第5项：将无资格外国人置于支配之下
- 第13号 —— 违反第21条第2项：为未获许可变更工作单位的外国人提供就业介绍业务
上陆·其他
- 第5号 —— 违反第14条：未经许可上陆（乘务员／观光）
- 第6号 —— 违反第14条所附条件
- 第14号 —— 违反第22条的限制
- 第19号 —— 违反第33条之3
- 第20号 —— 违反第69条（船舶等）
第94条所列部分违规（如违反第17条、第18条、第20条、第25条）同时属于强制驱逐对象事由（第46条第1款第8项）。 即便刑事上以罚金收场，出入境事犯审查仍可能取消资格或作出强制驱逐处分。
3. 第95条 — 1年以下有期徒刑 / 1,000万韩元以下罚金（9类）
第95条（罚则）—— 有下列各号情形之一者，处1年以下有期徒刑或1,000万韩元以下罚金。
- 第1号 —— 违反第6条第1项：未经入境审查即入境
- 第2号 —— 违反第13条第2项：违反附条件入境许可的条件
- 第3号 —— 违反第15条／第16条／第16条之2：紧急上陆·灾难上陆·难民临时上陆未获许可
- 第4号 —— 违反上述条件
- 第5号 —— 违反第18条第2项：在指定工作单位以外工作（E-9脱离工作单位等）
- 第6号 —— 违反第21条第1项：未经许可变更·增加工作单位，或雇用此类外国人
- 第7号 —— 违反第31条：违反外国人登录义务
- 第8号 —— 违反第51条／第56条／第63条：受保护外国人脱逃
- 第9号 —— 违反保护条件（住所限制、定期报告、指定身份保证人等）
4. 第96条 — 1,000万韩元以下罚金（3类）
主要针对运输企业·船舶相关违规，适用对象多为航空公司、船运公司，而非外国人本人。
5. 第97条 — 500万韩元以下罚金（7类）
第97条（罚则）—— 有下列各号情形之一者，处500万韩元以下罚金。
- 第1号 —— 违反第18条第4项：介绍·劝诱无资格外国人就业（非以此为业）
- 第2号 —— 违反第21条第2项：为未获许可变更工作单位的外国人介绍就业（非以此为业）
- 第3~7号 —— 船舶·航空进出、报告义务、遣返义务、难民证明书返还义务等
6. 第98条 — 100万韩元以下罚金（最轻）
第98条（罚则）—— 有下列各号情形之一者，处100万韩元以下罚金。
- 第1号 —— 违反第27条：护照等的携带·出示义务
- 第2号 —— 违反第36条第1项：居留地变更申报义务（转入之日起15日内）
看似最轻，但累计后在事犯审查中不利。此外，未携带外国人登录证若与其他违规叠加，可能被加重处罚。
7. 两罚规定（第99条之3）— 法人·雇主同样受罚
第99条之3（两罚规定）—— 法人的代表者，或法人、个人的代理人、使用人及其他从业人员，就该法人或个人的业务实施下列各号之一的违规行为时，除处罚行为人外，对该法人或个人亦科处相应条款的罚金刑。
也就是说，无资格雇用外国人的公司将面临：
- 员工（人事负责人、老板等）承担刑事处罚 + 罚金
- 法人另行按同一条款被科处罚金
但若法人已尽相当注意与监督义务以防止违规，则可免责。
8. 分案例的实务适用
案例A：留学生（D-2）打工超时
- 适用条款：违反第20条 → 第94条第12号（3年以下 / 3,000万韩元以下）
- 实际金额：依个案而定
- 事犯审查：维持资格或资格变更（如D-10）
- 主动申报、学业情况等可能作为酌情减轻情节被考虑
案例B：E-9擅自脱离工作单位
- 适用条款：违反第18条第2项 → 第95条第5号（1年以下 / 1,000万韩元以下）
- 实际金额：依个案而定
- 事犯审查：处分依个案而定
案例C：以观光签证（C-3）就业
- 适用条款：违反第18条第1项 → 第94条第8号（3年以下 / 3,000万韩元以下）
- 实际金额：依个案而定
- 事犯审查：属强制驱逐对象事由（第46条第1款第8项），处分依个案而定
案例D：超期滞留
- 适用条款：违反第25条 → 第94条第17号（3年以下 / 3,000万韩元以下）
- 实际金额：依超期期间等，按通告处分基准与个案确定
- 事犯审查：出境命令或强制驱逐等，依个案而定
案例E：资格外活动（E-7转做其他职务）
- 适用条款：违反第20条 → 第94条第12号
- 实际金额：依个案而定
- 事犯审查：资格变更或出境命令
案例F：非法雇用外国人（雇主）
- 适用条款：违反第18条第3项 → 第94条第9号
- 罚款基准额：按雇用人数和违规期间为300万～3000万韩元（出入境管理法施行规则别表8）
- 两罚规定：法人或个人业主亦科处罚金（第99条之3）
- 雇用外国人限制：最长3年
案例G：未携带外国人登录证（接受盘查时）
- 适用条款：违反第27条 → 第98条第1号
- 实际金额：依个案而定（法定上限为100万韩元以下罚金）
- 事犯审查：单独发生时影响较小
9. 刑事罚金 vs 出入境行政处分 — 必须弄清的差别
| 程序 | 决定主体 | 结果 |
|---|---|---|
| 刑事处罚 | 检察院·法院 | 罚金、有期徒刑、缓刑等 |
| 出入境事犯审查 | 出入境·外国人厅长 | 维持资格、资格变更、出境命令、强制驱逐、禁止入境 |
核心： 即便刑事程序以罚金收场，出入境事犯审查依然独立进行。**"只要缴了罚金就安全"**是需要避免的误解。
请在出入境事犯审查指南中了解事犯审查程序的主要内容。
10. 为何需要行政士陪同
单看罚金金额似乎不值一提，但：
- 出入境事犯审查是独立程序 —— 由行政士陪同并与出入境职员直接沟通
- 梳理酌情减轻材料 —— 在韩居留、家庭、工作、韩语能力
- 多语言翻译 —— 帮助韩语不足的外国人准确表达
- 后续签证策略 —— 处分结果后尽早决定资格变更、异议申请或自愿出境（注意各程序的法定期限）
11. 请立即申请咨询
收到《出入境管理法》违规通知的外国人，并非缴清罚金就结束。 只有同时管理好刑事程序与出入境行政程序，才能保住签证。
Sunshine行政士事务所 —— 支持韩语／英语／中文／日语／越南语。
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